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人事をやる時ってのは，内部の労力を最小限にすることもさることながら，ウチの大学に期待して公募に出してくる人になるべく余計な手間をかけないように心がけるのが対外的な礼儀ってもんだと思うけれど，何で執行部はそういうこと考えないのかなあ。形式論ばかりで。